Джон Максвелл — 5 уровней лидерства

Истинное лидерство не в том, чтобы получить определенную работу или звание. Быть выбранным для какой-то должности — по сути, только первый из пяти уровней, которых достигает каждый эффективный лидер. Чтобы стать чем-то большим, чем «босс», которого слушаются только потому, что этого требует работа, Вам необходимо овладеть способностью глубоко влиять на людей и воодушевлять их. Чтобы вырасти в своей роли еще больше, Вам нужно достигать результатов и создать производительную команду. Вам нужно помогать людям развивать свои способности, чтобы они сами становились лидерами. А если у Вас есть способности и призвание, Вы можете достичь вершины лидерства, на которой опыт позволит Вам распространить свое влияние за пределы Вашей непосредственной сферы общения и Вашего времени — на благо других.

Пять уровней лидерства таковы:
1. Положение — люди следуют за Вами, потому что они должны это делать.
2. Разрешение — люди следуют за Вами, потому что хотят этого.
3. Результаты — люди следуют за Вами, зная, что Вы сделали для этой организации.
4. Развитие сотрудников — люди следуют за Вами, зная, что Вы сделали для них лично.
5. Вершина лидерства — люди следуют за Вами, зная, кто Вы и что Вы собой представляете.

Международный эксперт по лидерству Джон С. Максвелл глубоко, наглядно и с юмором описывает все эти стадии лидерства. Он показывает Вам, как овладеть каждым из этих уровней и вырасти до следующего уровня, чтобы стать более влиятельным, уважаемым и успешным лидером.